诚然，白青的讲话算不上有多么的慷慨激昂，他也没有给那些员工们画太大的饼。
但或许是在场的员工，年纪大都比较年轻，基本上都出校门不久，再加上喜欢二次元的人，性格上大都比较单纯，所以他们的心神，依旧在因为白青刚刚的话，而感到有些沸腾。
甚至，他们仿佛都看到了一个无比美好的未来。
再加上在这个年代，还没有那么多的“企业文化”，所以白青简单的介绍之后，依旧让他们情不自禁的对于公司有了一种认同的感觉
“好了，开场白就先说到这里，想必大家也都对彼此的新同事们有了一个初步的了解，那么现在，我就对大家说说接下来一段时间的工作安排！”
简单的自我介绍之后，白青便拍了拍手，重新将大家的注意力，集中到了自己的身上来。
听到白青的话之后，刚刚还因为自我介绍而有些交头接耳的众人，则是重新将注意力集中在了白青的身上。
“首先咱们要做的，就是将咱们公司都整理好，还有与部分订购的办公产品这两天就会送过来，大家看看帮助把办公室布置一下，再就是如果还缺少什么用品的话，给纳兰总监打个报告，由纳兰总监审批之后汇总给我，我会安排曲总监进行拨款统一采购，让大家可以安心的工作，在座的诸位，大都是跟美术或者设计沾边的，想来也都有着自己的想法，所以办公室的布置这块，大家也都多操操心思，可以发挥自己的特长，让咱们的办公地点更加漂亮一些，也算对得起我付给各位的工资了！”白青对着众人说道。
而听到白青的调侃声，众人也是下意识的发出了一声哄笑，之前因为白青的讲话而对他的那份敬畏，倒是变得淡薄了一些。
都是年轻人，相处起来就是这么的简单。
眼下，青文化这边的员工，也就是在四十几个人左右，共分成了四个部门。
其中最大的，也是人数占比最多的，便是生产设计部了，所有的画师以及造型师们，都归属于这个部门，部门领导便是纳兰，白青嫌之前的主管不好听，便改称为“产设部总监”了。
设计部的人，占据了整个公司的一半以上，也是整个公司的中坚和主体。
另外一个便是财务部，财务总监曲妍，手下还有一个会计和一个出纳，虽然人少，但却是整个公司最核心最重要的部门，掌管着财务大权的曲妍，可以说是现阶段里，白青在这个公司里最信任的心腹。
第三个便是策划部，专门负责提出开发方向，算是公司的业务部门，因为是新组建的，再加上当前国内从事这个行业的人相对来说也比较少，所以人数并不是很多，基本上也都是些生面孔。
最后一个便是法务部了。
因为开发必然涉及到知识产权等相关问题，虽然眼下国内对于这块还不够重视，但伴随着经济的发展以及经济全球化的到来，国内对于这一块也是越发重视起来，而且有这么一个部门，还能够避免公司踏入一些雷区。