再说被人欺负的事情，凭什么要容忍，还要跑过去和人家合作？
不过，旭东虽然心里很不情愿。而且也压不住心里那一团火。
但是爷爷都把话说到这里来了，不让我管了是吧？那么我真的不管了。反正你的助理能耐。就让你的助理去管这部影片的事情。我还懒得操心了。我本来只是公司的音乐总监，这个拍摄的项目又不是归我管。
但是不知道为什么，这爷爷就把这部影片交给了，我来管。这是多劳多得还是怎么回事？孙子一点都不知道。
其实老爷子当初考虑的问题非常简单。就是把一些事情安排给这个孙子来做，测试一下这孙子的能力到底怎么样。
但是现在看来，这不需要测试了。目标已经达到了。这孙子对于处理人际关系方面以及管理方面格局非常知晓。
这一下子就想到报复，这是那些小混混干的事情。绝对不是一位公司的总裁可以干得出来的事情。
所以以目前的这种情况看，这个孙子还不适合当总裁。旭东也不敢发脾气，也不敢表达自己心中的不愉快。也就跟着爷爷的后面，两个人用一起下电梯。
这老爷子也就奇怪了，跑到这个屋顶上来，跑到总裁办公室就和孙子讲的这么几句话。也就这样完事了。
旭东在电梯里面，不敢和爷爷说话。只是脸上戴着一种卑躬屈膝的笑容。
而此时此刻，董事长也似乎在思考问题。他在想着等一下见到简氏集团董事长简菱的时候应该怎么样追问。应该怎么样说话，以及一种什么样的态度和人家商量。乐建国想劝董事长简菱，不要如此固执。
只是想劝那个女人要放下之前的感情，发现之前的一些恩怨，不要继续斗下去了。
这样对个人对公司都不好。毕竟是上了年纪的人。再说，对后辈也造成不利的影响。
两个人在电梯里面，几乎是你不理我，我不理你。董事长没有空照顾这孙子。孙子不敢乱说话。
这不知不觉电梯就来到了一楼。孙子立马就反应过来了，扶着爷爷的手臂，往门外走去。但是爷爷一下子就甩开了孙子的手臂。
不过，甩开之后，又稍微笑了一下扭头对孙子说道：“你回家吧。我还有点事情需要处理。”
今天我必须去一趟简氏集团。
说完之后，就往门外走去。来到门外的时候，发现有一辆车子在门口等候着。
那一辆董事长的专车，司机从上面下来了，这个司机不是别人，就是助理功勋。
助理还是一脸的冰冷，非常的严肃与正派，走向了董事长，冲过来扶着董事长的手臂，董事长一点都不排斥。将董事长送进车里。让董事长坐在后座。最后和董事长说了一些话，声音很小，旭东在里面听不见。